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二00三年述职报告

泉港区审计局副局长 庄秋贵

  尊敬的各位领导、同志们:
  二00三年以来,本人在钟海平局长的带领关照和其他同志的支持帮助下,通过政治理论学习、组织协调工作和专业技术训练等方面的努力,为机关内部管理、队伍建设和审计业务管理做了一定工作,也在政治思想素质、协调工作能力和专业技术水平等方面得到进一步提高。现将一年多来的政治思想、工作学习等情况汇报如下:
  一、政治思想方面
  能坚持四项基本原则,政治上始终与党中央保持一致,自觉服从党组织及上级领导。能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想,带头学习运用唯物辩证法,加深认识建设有中国特色社会主义的丰富内涵,身体力行地实践“三个代表”。能注重加强思想理论修养和世界观改造,树立正确的人生观、价值观,勤俭节约,克已奉公。能淡泊名利,不计个人得失,排除种种困难,全力以赴干好工作。能认真领会江总书记“以德治国”思想,学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,讲究个人道德修养,努力造就优良的思想道德品质,尊敬师长,孝敬长辈,诚信友善待人,团结同志,搞好协作关系。能热爱本职工作,认真履行职责义务,勤政为民,努力塑造人民公仆形象。能谦虚谨慎,戒骄戒躁,主动向师长学习,虚心向群众讨教,取他人之长补己之短。在工作生活中,能依法办事,遵法守纪,模范带头遵守各项规章制度,廉洁奉公,严以律已,管好自己和家属,不以权谋私,时刻以一个共产党员的标准要求自己。
  二、工作学习方面
  1.协助抓好制度规范。按照效能建设的有关要求,主动提出并协助制定实施了局机关考勤制度,带头遵守上下班出勤制度和机关工作纪律,协助督促狠抓落实,所有人员都能严格要求自己,全局基本上保持着“八小时外再加班、节假日里少休息”的战斗状态。针对审计宣传力度不大和调研深度不够的现状,提出并协助制定实施了审计调研与宣传制度,采取了“加强领导、实行奖励、严格考核”等措施,带头开展审计调查研究,撰写《地方审计机关执法问题多》一文在《中国审计》2004年第4期上发表,努力推进审计调研与信息宣传。同时协助继续加强理论学习和业务工作的规范管理,认真贯彻执行审计准则规章和区委区政府相关规定,不断完善各项规章制度,确保本局各项工作高效、规范地开展。
  2.协助抓好队伍建设。主要协抓:一是既注重业务素质的提高,即坚持每周四业务学习;又不放松政治素质的提高,即坚持每周一政治理论学习,并把思想政治工作贯穿于到审计工作的第一线。二是采取“请进来、送出去”的形式,对审计人员进行全面、具体的业务培训,不仅请市审计局业务骨干到我区带班指导,邀请资深的老审计师前来讲授业务,还派员参加中央、省市组织的业务培训和到市审计局及兄弟单位去学习取经,让新考进的公务员在较短的时间内进入角色。三是坚持严格执法、依法审计、规范管理、文明审查,做到边审计工作边学习提高,不断增强审计人员的战斗力。四是提倡打破股室之间审计人员、审计对象的界限,根据工作需要,将审计人员、审计项目全部实行统一调配,推行审计组长轮换担任的做法,以达到综合提高人员素质的目的。
  3.协助抓好审计业务。注重发挥自身专业优势,主动介入审前准备和帮助审中指导,严格把好分工审计项目复核关,尽力协助处理审计问题和解决业务难题,竭力推动审计业务的顺利开展。一年多来,全局共完成了三十多个项目的审计任务,业务人员人均完成8个以上审计项目。主要有:(1)对我区2002--2003年度财政预算执行情况进行审计;(2)对区政府办、劳动人事局、国土规划局、交通局、计生局、民政局、农林水局、环保局、粮食局、妇联、工会、团委、峰尾镇、涂岭镇、界山镇、中心工业区、投资总公司等17个科级单位离任的正职领导干部进行经济责任审计;(3)对全区世行贷款的海洋资源可持续发展项目执行情况进行审计;(4)对利用政府外债的农业综合开发专项资金进行审计;(5)对本区域内2002年度环境保护专项资金预算执行情况进行审计;(6)对我区2003年度城市最低生活保障资金进行专项审计;(7)对计生局、卫生局、农林水局等单位的财务收支情况进行审计调查;(8)对社保专项资金进行审计调查;(9)配合市局对我区土地专项资金进行审计调查。
   4、协助抓好内部管理。人员管理方面,不仅带头督促执行考勤等有关规章制度,而且想方设法在理论学习、调查研究、考评奖罚等方面帮助建章立制,形成激励与约束机制,以求“用制度管人”的效果。财务管理方面,支持选配专人配合区会计核算中心,帮助财务人员精打细算、控制开支,严把费用审核关,带头遵守财经纪律和财务制度,切实维护局长“一支笔”的权威性。后勤管理方面,帮助进一步建立健全财物管理制度,加强固定资产保管和低值易耗品的登记管理,同时积极协助争取资金购置公务车、电脑,积极协调增加办公用房,致力改善办公工作条件,尽量关心干部职工生活福利。档案管理方面,组织学习档案管理文件精神,认真贯彻档案管理有关规定,督促有关人员严格按要求整理归档,并指定专人负责加强档案管理。
   5、认真做好中心工作。除了牵头组织完成区计生局财务检查、自来水厂用水价量调查和配合完成中心工业区分割监交、党政干部廉政考核等领导交办任务外,主要是全力以赴做好福建炼化一体化项目征拆安工作。首先是按照要求坚持到位,尽力完成财经组分工的任务,为主提出财经组工作计划安排意见和由银行直接签折发款等建议,主动深入施厝村观察了解征地补偿款的使用发放情况,专门到栖霞小区建设指挥部等炼化一体化项目资金管理使用单位进行调查摸底,适时提出《炼化一体化项目资金运作情况财政审计跟踪检查工作方案》报领导参考。其次是配合本局其他人员搞好外厝村第八组的征拆安动员工作,深入该组120多户群众中,走遍150多座房屋,散发近千份宣传材料,历尽艰辛和风险,想尽办法动员群众搬迁。最后是带队负责外厝村第八组的拆迁安全监督,在炼化一体化项目征拆安指挥部的正确领导和动迁工作队的全力配合下,经过12名安全监督员的共同努力,我们在3月初至4月初期间督促及时拆除了96户的114座房屋,真正达到“以拆促签(迁)”的要求,有效地保证了该组群众的按期安全搬迁。
  6、切实加强自身建设。积极参加本区《行政执法》、《行政许可法》等培训学习和上级主管部门举办的业务培训会议,不断提高自身政治素养和业务水平。平常不但坚持每周两天学习日制度,而且带头订阅大量报刊书籍,主动采取业余自学律师本科专业和报考高级审计师与工程造价师等办法,促使自己增加学习动力,主动挤出更多业余时间,学习钻研更多理论,不断更新知识结构。特别是通过系统学习《审计法》、《预算法》、《会计法》和国家审计规范准则等法规知识以及《审计理论研究》、《审计技术与方法》等高级审计师教材,进一步提高了审计工作的政策业务水平。主动深入群众,理论联系实际,从实践中吸取经验教训,注重向其他同志学习,取长补短,充实提高自己。
  
  一年多来,虽然自身综合素质得到一定提高,也做了一些工作,取得一定成绩,但离组织上的要求还有很大差距,主要还存在以下问题:一是理论学习方面,政治理论学习不很扎实,政治敏感性不太强,对上级文件精神学习比较泛,理解程度不够深,对经济、法律、科技等方面知识也没有挤出更多时间去钻研学习,未能真正起到表率作用。同时理论也没有很好地联系实际,没有作较深入的调查研究,未能结合自己的工作实际撰写有深度、有现实意义的理论调研文章,无能真正起到财务审计的参谋作用。二是服务宗旨方面,受“搞审计与群众联系不密切”思想的影响,较少深入基层农村了解实际情况,为民办实事就更少。对本局干部也是强调完成任务多,关心干部职工的工作生活较少。平时对干部职工的宗旨意识教育也缺乏有力的措施和办法。三是工作方法方面,较少做过细的政治思想工作,批评方式也较少因人而异,工作艺术讲究不够,有时该细心的未细心、该严肃的不够严肃,没有很好地激发调动工作积极性,自身工作主动性还有欠缺,对全局工作的推进有待进一步强化。
   三、今后努力方向
   一要拓宽思路,大胆开拓工作新局面。本人要在新的时期内,摆正位置,选准角色,因地制宜地拓宽工作思路,大胆拓展工作领域,下苦功夫真抓实干,更好地完成各项工作任务,努力打开工作新局面。
  二要加强修养学习,不断提高自身综合素质。不但要继续刻苦钻研业务技术知识,而且要认真学习政治理论知识和“三个代表”重要思想以及时事政策精神,进一步增强政治敏锐性,全面提高政治思想素质和业务技术水平。并期望能带动其他人员形成浓厚的学习氛围,努力推进建设学习型的泉港政府机关。
  三要增强服务意识,树立公仆观念。多帮助想些办法改善工作条件,关心干部职工的工作生活方面的问题,并协助进一步加强机关效能建设,督促支持干部职工以更大的热情、更高的效率开展工作,更好地为审计监督对象和广大人民群众服务。
  四要严格要求自己,始终坚持勤政廉政。牢固树立勤政为民、廉洁奉公的思想观念,继续认真执行勤政廉政规定,率先垂范做好本职工作,以身作则地模范遵守规章制度,从严管好自己和家属,把好勤政效能和廉政守纪关。
  五要认真总结经验教训,不断加强规范建设。细心了解干部职工的心理动态,讲究政治思想工作方法,尽力协助建立健全本局内部管理规章制度,加强组织协调和监督管理,致力改善整体精神风貌,努力推动各项工作上新台阶!
  
   二00四年六月五日
  
  
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